hier. Und Vorschau:
Kalender Changemanagement von Schallnus ! Consulting steht unter einer Creative Commons Namensnennung-Weitergabe unter gleichen Bedingungen 3.0 Unported Lizenz. Über diese Lizenz hinausgehende Erlaubnisse können Sie erfragen über info@schallnus.de
… geht doch nicht!
Ha – das ist schon der erste Einwand. Und so vorhersehbar. Deshalb können Sie sich auch gut darauf vorbereiten. Aber tun sie es, denn sonst ist Ihre Neuerung in Null komm nichts vom Tisch gekullert. Und kommt meist nie wieder da hin. Daher nochmal langsam: Neues wird typischerweise abgewehrt mit nur vier Strategien, weiß Changemanagement-Experte John B. Kotter:
Eine Checkliste mit 24 Fragen hierzu bietet Harvard Business Manager 03/11 auf S. 66. Für all die, die es noch langsamer brauchen. Doch Sie kennen die meisten: Warum sollten wir? Warum jetzt? Warum dann nicht gleich noch mehr? Was wollen sie wirklich? Wie wollen sie die Leute überzeugen? Wer sollte Zeit und Geld haben?
Alles nur um nicht sagen zu müssen: Ich will das nicht. Denn so altbacken will ja Niemand sein. Aber der Schulz – der ist schuld, dass Ihre Idee nicht durchkommt!
Nein, sorry, Sie selbst sind es.
Also:
Üben können Sie diese Empfehlungen von John B. Kotter bei den Toastmasters.
John B. Kotter meint zwar, Sie sollten es mit der Vorbereitung auch nicht übertreiben, doch wage ich, ihm da zu widersprechen. Denn wie er selbst sagt, wird kaum vermittelt, Ideen nicht nur zu haben, sondern auch durchzubringen und umzusetzen. Doch genau darauf kommt es an im Innovationsmanagement.
Ich übe jeden Tag – wie jeder Meister seines Fachs.
Und doch bin ich ein Risiko. Nur weil ich Frau bin. So das traurige Resultat des letzten Harvard Business Managers, der so schön zeigte, wie Frauen-Mentoring funktionieren und Ergebnisse bringen kann. Komisch, ich kenn nur realisiertes Risiko von Männern: Von Betriebsräten, die sich “verwöhnen” lassen, über Schmiergeldaffären bis hin zur schlimmsten Wirtschafts- und Finanzkrise.
Bild von brilma über pixelio
.. ist ja schon da. Und deshalb hier auch das neue Kalenderblatt für Februar.
Wie versprochen. Vorschau gefällig? Bitte gern:
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Wo nun im Thema Gleichstellung von Frau und Mann wieder mehr Musik drin ist, können wir uns ja schon mal dem Wichtigsten dabei widmen. Der Liebe. Hier gibts zwar jede Menge Ratgeber-Literatur samt unzähliger Versprechungen, endlich das Geheimnis zu lüften. Im Spam-Ordner ebenso wie im 2009 Bestseller von Precht.
Doch ich glaube, dass hier einfach mal ein Geheimnis bestehen bleiben soll und bevorzuge eine recht alte Beschreibung der Liebe, an die ich Sie gern erinnere:
… Die Liebe ist langmütig und freundlich,
die Liebe eifert nicht,
die Liebe treibt nicht Mutwillen,
sie bläht sich nicht auf,
sie verhält sich nicht ungehörig,
sie sucht nicht das Ihre,
sie läßt sich nicht erbittern,
sie rechnet das Böse nicht zu,
sie freut sich nicht über die Ungerechtigkeit,
sie freut sich aber an der Wahrheit;
sie erträgt alles, sie glaubt alles, sie hofft alles, Sie duldet alles.
Die Liebe hört niemals auf … (Das Hohelied der Liebe, Bibel: 1. Korinther 13)
Und wenn Sie denn eine solche Liebe gefunden haben, zeigen Sie sie der-/oder demjenigen, an der/dem sie sich entzündete. Sie wissen nicht mehr, wie? Eheberater Cary Chapmann nach mehr als 20 Jahren Eheseelsorge schon:
Was Ihrer Liebsten/Ihrem Liebsten hierbei am Wichtigsten ist, werden Sie schon wissen oder neu bemerken. Tun Sie es einfach (wieder) öfter. Ihrer Liebe zuliebe.
Bild von tokamuwi über www.pixelio.de